AHG in Freudenstadt: Verdienstvolle Mitarbeiter geehrt

In der Horber Unternehmenszentrale ehrten Vorstandsvorsitzender Albrecht Wollensak (links) und Vorstand Hans-Peter Deuschle (rechts) die langjährigen Beschäftigten der AHG Freudenstadt, Uwe Fischer (Zweiter von links) und Walter Wohriska.
Alphartis SEFür 25-jährige Treue zum Betrieb ausgezeichnet wurde Uwe Fischer (Servicetechniker AHG Freudenstadt), für sage und schreibe 50-jährige Treue zum Betrieb Walter Wohriska (Filialleiter After Sales AHG Freudenstadt).
Wie das Unternehmen weiter mitteilt, sprachen Vorstandsvorsitzender Albrecht Wollensak und Hans-Peter Deuschle, Vorstand Finanzen und Personal, Glückwünsche aus. Uwe Fischer war von Beginn seiner beruflichen Laufbahn an bei der AHG beschäftigt. Er startete 1999 in Horb und wechselte im Jahr 2001 nach Freudenstadt – für den amtierenden Oberschützenmeister des SV Edelweiß Tumlingen beim täglichen Arbeitsweg praktisch dieselbe Entfernung von zu Hause.
Eine besondere Ehre
Walter Wohriska kam ebenfalls im Jahr 2001 zur AHG. Er hatte beim damaligen Autohaus Scheckenhofer, das durch die AHG übernommen wurde, bereits mehr als 25 Jahre beruflicher Erfahrung gesammelt. Sein erster Arbeitstag war am 1. August 1974.
Bereits vor der Übernahme hatte Walter Wohriska eine leitende Funktion in dem Autohaus inne. Nach der Integration trug er bei der AHG als Filialleiter After Sales weiterhin die Verantwortung für sein Team. Albrecht Wollensak war es laut der Mitteilung eine besondere Ehre, Walter Wohriska die Jubiläumsurkunde zu überreichen, denn die beiden kennen sich seit Jahrzehnten. Früher seien sie noch leidenschaftliche Konkurrenten im Markt gewesen, seit inzwischen mehr als 20 Jahren schätzten sich beide umso mehr als höchst kompetente und erfahrene Experten ihrer Branche, heißt es weiter.
760 Jahre Firmentreue
In Summe wurden bei der Feier 760 Jahre Unternehmenstreue gewürdigt. Hinzu kommen weitere 291 Jahre im Unternehmen, die die Ruheständler vor dem Renteneintritt gesammelt hatten – zusammen also mehr als 1000 Jahre Erfahrung, verteilt auf 42 besonders treue und vorbildliche Arbeitnehmer, heißt es abschließend.